Mécanicien de machinerie fixe

Job Description

Bunge et Viterra ont fusionné pour former une seule et même entreprise. Nos quelque employés, moteur de notre succès, se consacrent à un seul objectif : connecter les agriculteurs aux consommateurs afin de fournir des denrées alimentaires, des aliments pour animaux et du carburant essentiels au monde entier. En tant qu'entreprise nouvellement fusionnée, nous sommes guidés par nos valeurs communes dans toutes nos actions :

• Nous formons une seule équipe.
• Nous ouvrons la voie.
• Nous faisons ce qui est juste.

Nous sommes passionnés, audacieux et déterminés. Ensemble, nous ouvrons la voie pour obtenir des résultats pour nos clients, notre équipe et le monde entier.

Pendant que nous travaillons à l'intégration de nos opportunités d'emploi, nous encourageons les candidats à explorer les postes affichés par Bunge et Viterra.

Opérateur (classe 1 ou 2) :

Bunge est à la recherche d'un mécanicien de machinerie fixe classe 1 ou 2 pour son usine de transformation de graines oléagineuses de Bécancour. Le candidat retenu sera responsable de l'opération et l'entretien de la centrale thermique. Il devra respecter intégralement les différents programmes et politiques de l'entreprise.

Ce que vous ferez :

• Opérer les systèmes reliés à la centrale thermique de classe 1, du traitement des eaux (SBR) et de divers systèmes sur le site. Ceci comprend des compresseurs, des refroidisseurs, des bouilloires, un générateur de vapeur, un système de boues activées et tout autre processus ou équipement sous la responsabilité du secteur des utilités;
• Exécuter différents tests de laboratoire reliés aux normes gouvernementales de la qualité des eaux de procédé.
• Suivre les instructions et les attentes quotidiennes émanant de son supérieur immédiat en lien à des tâches d'opération, d'entretien et de maintien des opérations du secteur des utilités;
• Respecter toute norme et réglementation gouvernementale applicable à tout secteur qu'il est assigné et s'assurer de tenir à jour tous les registres et sa carte de qualification;
• Participer à toute formation et tout programme d'amélioration continu requis par son supérieur.

Compétences / Exigences :

• Certificat de machine fixe Classe 1 Vapeur en priorité ou Classe 2 Vapeur selon article 19 du règlement sur les mécaniciens de machine fixes (L.R.Q., c. M-6, a. 12)
• Compétences éprouvées en analyse et résolution de problèmes.
• Autonomie, dynamisme, débrouillardise et sens de l'organisation.
• Bonne connaissance et habileté en mécanique.
• Habileté pour la gestion d'équipements par système distribué.
• Bonne connaissance avec la suite office.
• Bonne gestion du stress.
• Forte conscientisation en santé et sécurité au travail.
• Apte à travailler dans un environnement de travail à risques (travaux en hauteur, espace clos, produits chimiques, etc.)
• Doit être en mesure de travailler sur les quarts de travail de 12 heures, en rotation jour, nuit et week-end.

Ce que nous offrons :

• Mentorat avec exposition et formation dans le secteur agricole.
• Apprentissage motivant aux côtés de collègues performants.
• Le salaire de départ est de 43,94$/heure pour un Opérateur (classe 1) et 42,71$/heure pour un Opérateur (classe 2)
• Une prime de 2,50$ applicable à toutes les heures travaillées sur l'horaire de quart.
• Un programme d'assurance collective comprenant les soins de santé complémentaires, les soins dentaires, les soins de la vue, l'assurance vie, la mort ou la mutilation accidentelle et une assurance invalidité de courte et longue durée, le tout commençant le premier jour du mois suivant une période d'attente de 90 jours.

Bunge and Viterra have now combined to become one company. Our ~37,000 employees – the driving force behind our success – are dedicated to one purpose: connecting farmers to consumers to deliver essential food, feed and fuel to the world. As a newly combined company, we are guided by our shared values in all that we do:

• We are one team.
• We lead the way.
• We do what's right. 

We are passionate, bold and driven. Together, we lead the way to deliver results for our customers, each other and the world. 

While we work to integrate our job opportunities, candidates are encouraged to explore positions posted on behalf of both Bunge and Viterra.

Operator (class 1 or 2)

Bunge is seeking for a Class 1 or 2 Stationary Mechanic for its Becancour oilseed processing plant. The successful candidate will be responsible for the operation and maintenance of the thermal power plant. He must fully respect the various policies and programs of the company.

What You'll Be Doing:

• Operate the systems connected to the class 1 thermal power plant, the water treatment plant (SBR) and various other systems on the site. This includes compressors, chillers, kettles, a steam generator, an activated sludge system and any other process or equipment under the responsibility of the utilities sector;
• Perform various laboratory tests related to government standards for the quality of process water.
• Follow the daily instructions and expectations of his immediate supervisor in connection with the tasks of operation and maintenance of the utilities sector;
• Comply with all government standards and regulations applicable to any sector assigned to him and ensure that all records and his qualification certification are kept up to date;
• Participate in any training and any continuous improvement program required by his superior.

Skills/Experience Requirements: 

• Stationary engine certificate Class 1 or Class 2 with Steam as a priority according to article 19 of the regulation respecting stationary engine mechanics (L.R.Q., c. M-6, s. 12)
• Proven analytical and problem solving skills.
• Autonomy, dynamism, resourcefulness and sense of organization.
• Good knowledge and skill in mechanics.
• Ability to manage equipment by distributed system.
• Good knowledge of the office suite.
• Good stress management.
• Strong awareness in occupational health and safety.
• Able to work in a hazardous work environment (work at height, confined space, chemicals, etc.)
• Must be able to work 12 hour shifts, rotating day, night and weekend.

What We Offer:

• Mentorship with exposure to and training in the agricultural business
• Motivated learning alongside high-performing colleagues
• The starting salary is $43.94/hour for an Operator (class 1) and $42.71 for an Operator (class 2)
• A premium of $2.50 applicable to all hours worked on the 12-hour shift schedule.
• A comprehensive benefits program including extended health care, dental, vision care, life insurance, accidental death and dismemberment, short-term disability, and long term disability commencing on the first of the month following a 90-day waiting period
• Eligibility to participate in the RRSP plan after 6 months of employment, which includes a company matching contribution up to 6%

Nous nous efforçons également de fournir un processus de recrutement et de sélection inclusif et accessible. Veuillez nous faire savoir si vous avez besoin d'accommodement pendant le processus d'embauche en nous contactant à ou par téléphone au

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Rejoignez une équipe d'envergure mondiale et contribuez à l'avenir de l'industrie agricole.

Bunge and Viterra have now combined to become one company. Our ~37,000 employees – the driving force behind our success – are dedicated to one purpose: connecting farmers to consumers to deliver essential food, feed and fuel to the world. As a newly combined company, we are guided by our shared values in all that we do:

• We are one team.
• We lead the way.
• We do what's right. 

We are passionate, bold and driven. Together, we lead the way to deliver results for our customers, each other and the world. 

While we work to integrate our job opportunities, candidates are encouraged to explore positions posted on behalf of both Bunge and Viterra.

Operator (class 1 or 2)

Bunge is seeking for a Class 1 or 2 Stationary Mechanic for its Becancour oilseed processing plant. The successful candidate will be responsible for the operation and maintenance of the thermal power plant. He must fully respect the various policies and programs of the company.

What You'll Be Doing:

• Operate the systems connected to the class 1 thermal power plant, the water treatment plant (SBR) and various other systems on the site. This includes compressors, chillers, kettles, a steam generator, an activated sludge system and any other process or equipment under the responsibility of the utilities sector;
• Perform various laboratory tests related to government standards for the quality of process water.
• Follow the daily instructions and expectations of his immediate supervisor in connection with the tasks of operation and maintenance of the utilities sector;
• Comply with all government standards and regulations applicable to any sector assigned to him and ensure that all records and his qualification certification are kept up to date;
• Participate in any training and any continuous improvement program required by his superior.

Skills/Experience Requirements: 

• Stationary engine certificate Class 1 or Class 2 with Steam as a priority according to article 19 of the regulation respecting stationary engine mechanics (L.R.Q., c. M-6, s. 12)
• Proven analytical and problem solving skills.
• Autonomy, dynamism, resourcefulness and sense of organization.
• Good knowledge and skill in mechanics.
• Ability to manage equipment by distributed system.
• Good knowledge of the office suite.
• Good stress management.
• Strong awareness in occupational health and safety.
• Able to work in a hazardous work environment (work at height, confined space, chemicals, etc.)
• Must be able to work 12 hour shifts, rotating day, night and weekend.

What We Offer:

• Mentorship with exposure to and training in the agricultural business
• Motivated learning alongside high-performing colleagues
• The starting salary is $43.94/hour for an Operator (class 1) and $42.71 for an Operator (class 2)
• A premium of $2.50 applicable to all hours worked on the 12-hour shift schedule.
• A comprehensive benefits program including extended health care, dental, vision care, life insurance, accidental death and dismemberment, short-term disability, and long term disability commencing on the first of the month following a 90-day waiting period
• Eligibility to participate in the RRSP plan after 6 months of employment, which includes a company matching contribution up to 6%

We also strive to provide an inclusive and accessible recruitment and selection process. Please let us know if you need any accommodations during the hiring process by contacting us at or by phone at

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