Conseiller(ère) en Technologies de l’Information

Job Description

<p><b>Cette affectation est située dans</b> <b>:</b> Yaoundé, Cameroun</p><p><b>Date de début :</b> Janvier 2026</p><p><b>Durée de l’affectation :</b> 5 mois</p><p><b>Exigences linguistiques :</b> Français Niveau 5 - Pleine maîtrise; Anglais Niveau 3 - Intermédiaire</p><p><b>Ouvert aux citoyens canadiens et aux résidents permanents du Canada uniquement.</b></p><p><p><b>Rôle du coopérant-volontaire</b></p></p><p>Vous avez une expérience dans l’enseignement et une expertise en informatique ? Voici une opportunité unique pour vous ! Nous sommes à la recherche du candidat idéal qui aidera les jeunes femmes camerounaises qui ont abandonné le système éducatif formel à se construire un meilleur avenir en les formant à l’utilisation des principaux outils informatiques</p><p>Cela se fera en partenariat avec le Ministère de la Promotion de la Femme et de la Famille, qui offre des formations professionnelles au profit de cette cible à travers les Centres de Promotion de la Femme et de la Famille (CPFF), présents dans tout le pays.</p><p>Le volontaire devra, de façon participative et sous la coordination du BNP et du MINPROFF, développer des formations appropriées destinées aux apprenantes et aux formateurs des CPFF et sensibiliser les directeurs des CPFF sur l’importance d’intégrer le numérique dans l’offre de formation. Il sera également appelé à poursuivre le travail sur la conception de la plateforme e-learning pour l’apprentissage en ligne destinée aux apprenants d’un CPFF du Mfoundi (Yaoundé) et à former les formateurs de ces CPFF à l’utilisation de cette plateforme. </p><p><b>Le/la cooperant(e)-volontaire devra mener les activités suivantes :</b></p><li>Suivi post-formation des formateurs déjà ciblés par Cuso et état des lieux sur leurs progrès en matière de digital. </li><li>Poursuivre la conception d’une plateforme e-learning</li><li>Formation des formateurs sur l’utilisation de la plateforme e-learning</li><p><p><b><b>Exigences </b></b></p></p><p><b>Compétences académiques essentielles :</b></p><li>Diplôme universitaire en Informatique ou Communication</li><p><b>Expérience / Compétences professionnelles essentiels :</b></p><li>Au moins 5 années d’expérience de travail pertinentes en formation en TIC ou en informatique</li><li>Expérience de travail à l'international, ou avec une expérience de travail en milieu communautaire ou associatif. </li><p><p><b>À propos de nous</b></p></p><p><b>Cuso International (Cuso)</b> est une organisation internationale de coopération et de développement basée au Canada qui œuvre à créer des opportunités sociales et économiques pour les groupes méritant l'équité. Forts de plus de soixante ans d'expérience, nous relevons les défis mondiaux en nous attaquant aux causes profondes des inégalités. En collaboration avec nos partenaires, nous nous concentrons sur les efforts visant à améliorer la résilience économique, à promouvoir l'équité et l'inclusion pour tous et à faire progresser l'action climatique. Nous croyons qu'en partageant nos compétences et habiletés, nous pouvons bâtir un avenir meilleur. Guidée par ses valeurs de courage, d'inclusion, de durabilité et de redevabilité, Cuso combine des stratégies innovantes et des partenariats durables pour créer un changement significatif et durable dans les communautés d'Afrique, d'Amérique latine, des Caraïbes et du Canada.</p><p><b>Projet : </b>Partage du savoir-faire canadien pour un développement inclusif et l’égalité entre les sexes (SHARE)</p><p><b>Partenaire : </b>Ministère de la Promotion de la Femme et de la Famille</p><br/><p><p><b><b>Soutien aux coopérants-volontaires et exigences</b></b></p></p><p><b>Ensemble des mesures de soutien</b></p><p>Cuso offre un ensemble complet de mesures de soutien afin de garantir que les coopérants-volontaires mènent une vie modeste et saine, conforme aux normes locales. Ce soutien comprend :</p><li>Allocation mensuelle</li><li>Hébergement</li><li>Assurance maladie (incluant vaccins obligatoires et médicaments antipaludiques)</li><li>Billet d'avion aller-retour et frais de visa/permis de travail</li><li>Formations : avant l’affectation, dans le pays et à la réintégration (avec accès à des ressources en ligne et matériel d’autoformation)</li><li>Soutien local continu</li><li>Accès au programme d'aide aux employés pendant et après l'affectation</li><p><b>Sélection et présélection</b></p><p>Si vous êtes présélectionné, vous devrez :</p><li> Confirmer les détails de votre passeport ou de votre carte de résident permanent pour le voyage</li><li>Fournir deux références professionnelles et une référence personnelle</li><li>Passer un test d'évaluation linguistique lors de l'entretien téléphonique initial</li><li>Passer avec succès une attestation de vérification du casier judiciaire et un examen médical avant le départ</li><li>Vous soumettre à des contrôles antiterroristes</li><li>Accepter de respecter la politique de protection contre l'exploitation et les abus sexuels (PSEA) et le code de conduite</li><p><b>Résidence et citoyenneté : </b>Les candidats sont tenus de vérifier comment une affectation à l’étranger en tant que coopérant-volontaire peut affecter leur citoyenneté ou leur statut de résident. Les résidents permanents canadiens doivent vérifier les exigences auprès d'Immigration Canada avant de voyager.</p><p><b>Inclusion et accessibilité : </b>Cuso accueille les candidats issus de milieux diversifiés et de groupes méritant l'équité. Nous fournissons des aménagements raisonnables tout au long du processus de recrutement et d'affectation. Si vous avez des besoins en matière d'accessibilité, veuillez nous contacter pour obtenir de l'aide.</p><p><b>Prêt à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui pour devenir coopérant-volontaire !</b></p>