Job Description
Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !
Chez Olymel, nous croyons en lâinnovation, la qualitĂ© et la croissance durable. Nous sommes Ă la recherche de Conseiller en formation pour rejoindre notre Ă©quipe dynamique. Si tu es motivĂ© par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrĂštement Ă lâefficacitĂ© et Ă la qualitĂ© des opĂ©rations, cette opportunitĂ© est pour toi!
Pourquoi Choisir Olymel ?
- Ăvolution et sĂ©curitĂ© dâemploi : BĂ©nĂ©ficie dâun emploi stable avec des possibilitĂ©s dâavancement.
- Culture dâEntreprise : Fait partie dâune Ă©quipe soudĂ©e et collaborative oĂč chaque contribution est valorisĂ©e.
- Avantages Sociaux : Profite dâavantages sociaux compĂ©titifs et dâune rĂ©munĂ©ration attrayante.
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Le RĂŽle, Ton Impact:
Sous la direction du gestionnaire en gestion de changement, tu contribueras aux défis suivants :
- Superviser le dĂ©veloppement et la mise en Ćuvre des formations liĂ©es au changement de systĂšme.
- Assurer la cohĂ©rence et la qualitĂ© des parcours dâapprentissage en lien avec les besoins dâaffaires.
- Coordonner les activités logistiques et opérationnelles liées à la prestation des formations.
- Collaborer avec les parties prenantes internes et externes pour garantir lâalignement stratĂ©gique.
- Suivre les indicateurs de performance et ajuster les parcours de formation en fonction des retours et des résultats.
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Tes atouts pour ce poste:
- Formation : DiplĂŽme universitaire en ressources humaines, gestion de projet, ou tout autre domaine connexe.
- ExpĂ©rience : Minimum de 5 ans en coordination de formation, idĂ©alement dans un contexte de dĂ©ploiement ERP (SAP un atout). Avoir collaborĂ© sur un projet d'envergure. Avoir coordonnĂ© le dĂ©veloppement de contenu dâapprentissage en ligne (e-learning) et des classes en prĂ©sentiel.
- Compétences : Bonnes habiletés de communication et capacité à vulgariser les concepts clés. Autonomie et proactivité dans la gestion des responsabilités. Excellente organisation et gestion des priorités. Capacité à coordonner plusieurs intervenants simultanément. Adaptabilité à différents environnements et audiences. Rigueur dans le contrÎle de qualité.
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Voici tout ce quâOlymel peut tâoffrir :
- Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
- Une vraie ambiance de travail familiale
- Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
- Une offre de certifications intéressantes
- Un programme de reconnaissance des années de service
- Une organisation du travail flexible intĂ©grant Ă la fois le tĂ©lĂ©travail et la prĂ©sence au bureau en fonction des besoins de lâĂ©quipe et de lâorganisation
- Une rĂ©munĂ©ration globale et une gamme dâavantages sociaux compĂ©titifs incluant, notamment :
- Un programme de bonification avantageux
- Un programme dâassurances collectives flexible, avantageux et accessible dĂšs lâembauche
- Un rĂ©gime dâĂ©pargne collectif avec participation de lâemployeur
- Lâachat de vacances Flex
- Un service de télémédecine 24-7
- Des rabais corporatifs intéressants aprÚs 3 mois : Olymel et BMR
- Des bureaux modernes et un environnement de travail collaboratif
- Une entreprise consciencieuse du dĂ©veloppement durable, qui dĂ©veloppe et met en marchĂ© des produits de qualitĂ©, favorise le bien-ĂȘtre animal, lâapprovisionnement responsable, rĂ©duit son impact sur lâenvironnement et redonne aux communautĂ©s oĂč elle opĂšre par divers programmes dont âEnsemble on redonneâ.
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Merci de votre intĂ©rĂȘt envers notre entreprise.
Si vous n'etes pas prĂȘt Ă appliquer ou simplement si vous souhaitez ĂȘtre au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre rĂ©seau de talent.
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#INDcolblanc